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年収ちゃんねる

仕事/職業の年収や給料&それらに関する情報の2ちゃんねる(2ch)のまとめブログです。



タグ:期間

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keisanki

1: 風吹けば名無し 2015/06/19(金) 14:37:02.00 ID:H4QWWPnJ0.net
長かったで みんなリボ払いには要注意やで

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kaisha

1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/01/22(木) 14:54:44.18 ID:lgjff4ah0.net
正直舐めてた

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hito

1: 名無しさん@おーぷん 2015/01/15(木)15:28:28 ID:AUC
質問あれば答えるよ

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saboru

1: 名無しさん@おーぷん 2014/07/22(火)16:05:11 ID:LiI4UaSOU
これからどうしよう

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nayamu

1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2014/06/20(金) 16:35:52.42 ID:FCvv6vEX0.net
くっそ行き辛い

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1: 以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします 2013/11/28(木) 18:52:10.78 ID:Z1gHooi40
2ヶ月で70万www 

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1: ◆CHURa/Os2M @ちゅら猫ρ ★ 2013/10/17(木) 12:32:50.74 ID:???0
政府は、雇用分野の規制緩和の一環として、非正規労働者が同じ企業で5年を超えて働いた場合、希望すれば期限のない雇用契約に切り替えることを企業に義務づけた労働契約法について、非正規で雇用できる期間を10年まで更新できるよう改正を目指す方針を固めました。

政府は、大胆な規制緩和を行う「国家戦略特区」の創設にあたって、雇用分野も対象にすることを検討してきましたが、全国一律の規制を求める厚生労働省が難色を示していたことから、安倍総理大臣や新藤総務大臣ら関係閣僚が、16日会談し、対応を協議しました。

その結果、企業の競争力を強化するためには、雇用分野の規制の緩和を進める必要があるとして、当初の方針を転換して、国家戦略特区ではなく、全国一律に規制緩和を進める方針を確認しました。

そして、非正規労働者が同じ企業で5年を超えて働いた場合、希望すれば期限のない雇用契約に切り替えることを企業に義務づけた労働契約法について、非正規で雇用できる期間を10年まで更新できるよう改正を目指す方針を固めました。

また、労使間の紛争を防ぐため、政府が過去の労働裁判の判例を分析し、解雇が認められる
ケースなどの目安をガイドラインとして、企業に示すとともに、企業向けの相談窓口を設ける
方針を確認しました。

http://www3.nhk.or.jp/news/html/20131017/k10015335791000.html

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